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La práctica de la certificación Scrum Mastery implica una comprensión y aplicación profunda de los principios , roles y artefactos de Scrum para facilitar un desempeño eficiente y eficaz del equipo. El proceso de certificación generalmente incluye una capacitación rigurosa sobre los marcos de Scrum, que incluye ejercicios prácticos, estudios de casos del mundo real y simulaciones. Se evalúa a los candidatos sobre su capacidad para fomentar la colaboración, gestionar conflictos y mejorar la productividad dentro de un equipo, asegurando la alineación con las metodologías Agile. El aprendizaje y la adaptación continuos son clave, ya que los Scrum Masters certificados deben mantenerse actualizados con las mejores prácticas en evolución y las tendencias de la industria para impulsar resultados exitosos del proyecto.

En el ámbito de las prácticas de formación para la certificación de Scrum Masters , se hace hincapié en un enfoque integral para formar Scrum Masters eficaces. La formación abarca tanto los conocimientos teóricos como las habilidades prácticas esenciales para facilitar el trabajo en equipo de Agile. Los participantes profundizan en los principios de Scrum y aprenden a gestionar roles, eventos y artefactos con claridad. Los ejercicios prácticos y los estudios de casos proporcionan un entorno de aprendizaje dinámico que fomenta las habilidades de resolución de problemas, fundamentales para la aplicación en el mundo real. Además, la Guía SBOK destaca la importancia del liderazgo de servicio, dotando a los Scrum Masters de las herramientas necesarias para empoderar a los equipos e impulsar la mejora continua. A través de sesiones interactivas y tutorías, los aspirantes a Scrum Masters obtienen no solo la certificación, sino también la confianza para defender los valores y las prácticas de Agile dentro de sus organizaciones.

Intentaremos hacer una descripción general rápida de algunas de las  certificaciones Scrum  que se ofrecen actualmente.

A continuación, analicemos cómo elegir al formador de Scrum adecuado. Si bien puede resultar beneficioso encontrar un formador de Scrum con una formación similar a la tuya, no es un requisito absoluto. El marco y el estilo de la formación de Scrum pueden variar de un formador a otro, por lo que es importante encontrar uno que se adapte a tu estilo de aprendizaje.

La mayor ventaja de una  formación formal sobre Scrum  es que aprendes todo en un entorno controlado. Conoces a gente que también está allí para aprender sobre Scrum y, en caso de que tengas antecedentes en común, te ayuda a entender el proceso y las dificultades de implementación desde el punto de vista de alguien externo. Una formación formal también te ayuda a entender los errores que puedes cometer debido a los conceptos tradicionales de gestión de proyectos arraigados en ti.

El objetivo principal de cualquier certificación es impartir una base común de conocimientos. Estas certificaciones Scrum, en comparación con otras certificaciones de gestión de proyectos, tienen una prueba muy sencilla. Debe recordar que obtener un certificado Scrum es mucho más fácil que implementar el marco Scrum real.

Las metodologías Scrum y Agile ofrecen una flexibilidad significativa en la implementación. Sin embargo, es fundamental mantener los principios básicos del proceso. A los gerentes de proyectos que modifican elementos esenciales de Scrum se los suele denominar "Scrumbut". En general, se recomienda adoptar Scrum en su totalidad inicialmente para comprender completamente su mecánica. Una vez que tenga un conocimiento sólido del marco, podrá tomar decisiones informadas sobre posibles ajustes. Con el tiempo, es posible que se dé cuenta de que no es necesario realizar cambios.

Debes entender que nada es más valioso que la experiencia.  La certificación Scrum o Agile  puede aportar algo de credibilidad y comercialización a la persona.